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纽约时报28日报道,谷歌(Google)与其他几家大型科技企业不同,截至目前为止并没有大规模裁员,虽然今年营利上看数百亿元,但如今还是必须面临成长趋缓的现实,某些员工对于工作恐怕不保而感到焦虑。
报道指出,14名现任与前任谷歌员工匿名受访时指出,这封信函反映了谷歌员工越来越不安的心情,因为近来谷歌管理阶层的多项决策,已经透露出大量裁员恐怕势在必行。在2023年计划会议里,谷歌为了节省预算开销,已决定关闭一家规模较小的办公室、取消一项内容审查计划等。
谷歌员工受访时说,谷歌今年7月开始采行新计划,具体措施包括简化程序、取消繁琐手续、提高效率等,多次预算讨论的结果,某些团队明年已经无法加聘人手。脸书(Facebook)与Instagram母公司Meta上个月裁员1万1000人,大约13%人力,亚马逊(Amazon)正开始裁员1万人,大约等于3%员工,这些消息都让谷歌员工的危机意识逐渐升高。
受到数位广告市场表现下跌影响,谷歌母公司Alphabet今年10月报告指出,第三季营利为139亿元,与去年同期相比降低27%。
艾维克顾问公司(Evercore ISI)分析师马赫尼(Mark Mahaney)表示,谷歌与其他几家大型科技公司不同,到目前为止并没有大幅裁员,但投资人越来越积极要求谷歌必须“保护”丰厚获利。他指出,最明显的手段就是降低成本,并且缩减员工人数。
马赫尼说,在目前的经济状况底下,谷歌母公司过去三季竟然招聘3万员工,作法“有点奇怪”。截至今年9月底为止,Alphabet旗下员工总计有18万6779名员工。
纽约时报指出,最近几个月,谷歌开始注意成本问题,7月推出旨在简化运作的计划,紧接著某些方案便遭取消,包括Pixelbook笔记型电脑计划、Stadia云端游戏平台等,并且删减Area 120内部孵化器计划经费。
根据纽约时报取得录音档,一名谷歌人事部门代表日前在开会时对一名员工表示,谷歌明年将检讨大规模裁员的可行性,这个决策来自Alphabet执行长皮查伊(Sundar Pichai)。
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